آگهی استخدام ارزیابی شاخص های یک در تهران

بانی‌مد، بزرگ‌ترین مرکز خرید آنلاین مد و پوشاک کشور، به دنبال جذب یک شاخص های ارزیابی عملکرد §& § کیفیت تعامل با کاربران و سرعت پاسخگویی در شبکه...

شرکت آبادارو طب (برند Nature’s Only) جهت تکمیل تیم منابع انسانی خود از یک کارشناس *مسئولیت‌ها: - طراحی و اجرای استراتژی‌های مؤثر جذب و استخدام - مدیریت کامل فرایند جذب از...

اگر فروش برای شما خلق یک ارزش است این موقعیت شغلی، فرصت خوبی برای شماست. شرح وظایف: •طراحی و پیاده‌سازی استراتژی‌های فروش پروژه‌ای با تمرکز حرفه‌ای B2B/B2G، قیف فروش، و مذاکره...

- اعتبار سنجی فنی، ارزیابی راه حل و ارزیابی rfp -ارزیابی و اعتبارسنجی الزامات راه حل پیشنهادی -شاخص های کلیدی عملکرد (kpis) مانند زمان پاسخگویی، زمان...

ما توی روبه‌راه به‌عنوان یک شرکت استارتاپی فعال و رو‌به‌رشد در توسعه که بتونه پشتیبانی را از یک فعالیت واکنشی، به یک سیستم پیش‌رو، داده‌محور، کیفیت‌محور و کارشناسان تیم...

ما در تیم منابع انسانی الوپیک به دنبال یک همکار برای تیم جذب و استخدام هستیم تا کنار کنار ظرفیت سازمان انجام فرایند جذب و استخدام در صنعت E-COMMERCE بطور کامل طراحی و اجرای فرآیند...

ما در ستاد مرکزی شرکت افق کوروش در جستجوی یک مدیر منطقه برای پیوستن به تیم خود در استان توسعه فروش عارضه‌یابی فروش و ارائه راهکارهای بهبود مدیریت عملیاتی ارزیابی بهبود امور بازرسی و...

ما به دنبال یک سرپرست آموزش اختصاصی و فعال هستیم تا ابتکارات آموزشی و مداوم آموزش را برای در این نقش ، شما مسئولیت ارائه برنامه های آموزشی به درایورهای جدید ، انجام جلسات تازه سازی...

عنوان شغلی: مدیر آموزش شرح موقعیت شغلی: ما به دنبال یک مدیر آموزش فرد منتخب نقش کلیدی در ارتقای مهارت کارکنان، توسعه مسیرهای یادگیری و تضمین کیفیت برنامه‌های آموزشی طراحی و تدوین...

ما در جاباما به‌دنبال جذب یک کارشناس QA برای تیم فروش تلفنی (Tele Sales) هستیم؛ فردی دقیق، تحلیل‌گر، شنود و ارزیابی تماس‌های تلفنی تیم فروش و تهیه گزارش‌های عملکردی تحلیل نقاط ضعف و...

ما در دیجی‌کالا به دنبال یک کارشناس تضمین کیفیت هستیم تا با ارزیابی دقیق تعاملات تیم امور مشتریان و ارائه راهکارهای بهبود، نقش موثری در وظایف: ارزیابی و بررسی تماس و تسک...

ما در ستاد مرکزی شرکت افق کوروش در جستجوی یک هد دپارتمان مدیریت ریسک برای پیوستن به تیم بیرونی شرکت ارزیابی تاثیر و احتمال وقوع ریسک ها، اولویت‌بندی و برنامه‌ریزی برای مدیریت...

ما در ستاد مرکزی شرکت افق کوروش مشتاق همکاری با یک کارشناس استراتژی و مدیریت ریسک برای پیوستن ارزیابی تاثیر و احتمال وقوع ریسک ها، اولویت بندی و برنامه ریزی برای مدیریت ریسک...

تعریف، اصلاح و تفسیر شاخص‌های کلیدی عملکرد تجاری، تضمین ردیابی مداوم و تفسیر روشنگرانه نمایندگی بخش بازرگانی در بحث‌های استراتژیک سطح بالا، ارائه بینش‌های مبتنی بر...

کاندیدای ایده آل یک حرفه ای فعال و سازمان یافته با قابلیت های رهبری قوی، تفکر تحلیلی، و متعهد به ارائه - واگذاری وظایف به طور منظم ارزیابی عملکرد و انجام کارها به طور منظم...

ما در ستاد مرکزی شرکت افق کوروش در جستجوی یک مدیر منطقه برای پیوستن به تیم خود در استان توسعه فروش عارضه‌یابی فروش و ارائه راهکارهای بهبود مدیریت عملیاتی ارزیابی بهبود امور بازرسی و...

ما به دنبال یک مدیر جذب استعداد هستیم تا فرآیندهای جذب، انتخاب و توسعه استعداد را هدایت کند و به ما در ایجاد یک تیم قوی و پایدار کمک کند. نقش و مسئولیت‌ها: • طراحی و اجرای...

ما در ستاد مرکزی شرکت افق کوروش مشتاق همکاری با یک کارشناس مدیریت ریسک برای پیوستن به واحد ارزیابی تاثیر و احتمال وقوع ریسک ها، اولویت بندی و برنامه ریزی برای مدیریت ریسک...

ما در تیم فروش جاباما برای پیش بردن فرآیندهای فروش به حضور یک سرپرست  · ارزیابی آموزشی برای بهبود مهارت های ارتباطی و مهارت های فروش در تیم · ...

ما در تیم منابع انسانی الوپیک به دنبال یک همکار برای مدیریت عملکرد و ارزیابی هستیم تا کنار کنار هم روی پلتفرمی کار کنیم که هدفش تسهیل لجستیک برای طراحی، اجرا و به‌روزرسانی چرخه...