ورود به پنل
استخدام
آماده به کار
ثبت رزومه
ثبت آگهی آماده به کار
ثبت آگهی استخدام
نشان شدهها
تبادل نظر
منابع ارتقای شغلی
دوره آموزشی
مقاله
کتاب
فایلوقالب
نرمافزار
اخبار استخدام
بلاگ کارپیشه
جستجوی کارجویان (رزومه)
بخش کارفرمایان
ثبت آگهی استخدام
جستجو نکن! به جاش بگو کی هستی
. بذار کارپیشه
برات جستجو کنه
بذار کارپیشه
برات جستجو کنه
ثبت اطلاعات
استخدام
استان مازندران
آمل
پرستار برای فرد نابینا
مازندران، آمل
استخدام
آماده به کار
[جدید]
تبادل نظر
دورهآموزشی
نمونه سوال
مقاله
کتاب
فایل و قالب
نرمافزار
اخبار استخدامی
فیلترها
دورکاری
جنسیت
خانم
آقا
بدون نیاز به سابقه
با بیمه
میزان حقوق
حقوق بالای 2 میلیون
حقوق بالای 4 میلیون
حقوق بالای 7 میلیون
حقوق بالای 10 میلیون
حقوق بالای 15 میلیون
نحوه همکاری
تماموقت
پارهوقت
پروژهای
موقت
کاراموزی
تحصیلات
دیپلم
کارشناسی
کارشناسی ارشد
دکترا
فاصله از شهر
تا 10 کیلومتر
تا 20 کیلومتر
تا 30 کیلومتر
تا 50 کیلومتر
تا 100 کیلومتر
نمایش نتایج
آگهی استخدام پرستار فرد نابینا در آمل
هر لحظه ممکنه یه آگهی جدید به این صفحه اضافه بشه
آگهی جدید اضافه شد خبرم کن!
آگهی استخدام مورد نظر دیگر در سایت وجود ندارد، آگهیهای استخدام مشابه در پایین آمده است.
در هیچ سایتی، آگهی فعالی با این جستجو وجود نداره.
اگه آگهی جدید پیدا شد؛
به من خبر بده!
آگهیهای بعدی منقضی شده است:
در وبسایت شیپور
(پنجشنبه 30 فروردین 1403)
پرستار
برای
فرد
نابینا
(منقضی شده)
بهزاد عابدی
در آمل - خیابان هراز
به یک عدد
پرستار
زن با تجربه و با سواد برای یک
فرد
نابینا
و مرد که حتما آملی یا ساکن آمل باشد و حتما : 10/000/000 میلیون به صورت ماهیانه قراردادی •• حتما به شماره های زیر...
حقوق 8,000,000 تومان
فقط خانم
تماموقت
مدرک دیپلم
در وبسایت شیپور
(دوشنبه 22 فروردین 1401)
پرستار
مرد
(منقضی شده)
بهزاد
در آمل - خیابان هراز
نگهداری
فرد
نابینا
در منزل شماره تماس:
امکان دورکاری
فقط آقا
تمام وقت
مدرک زیردیپلم
میخوای کارپیشه، شما رو مستقیماً به کارفرما معرفی کنه؟
بله
نه
بعدا بپرس
صفحات و جستجوهای مرتبط
آگهی استخدام پرستار برای فرد نابینا در استان مازندران
آگهی استخدام پرستار برای فرد نابینا در سراسر کشور
آگهی استخدام در آمل
آگهی استخدام در استان مازندران
آگهی استخدام در سراسر کشور
پنجشنبه 6 دی 1403، ساعت 15:03
update app now
check request
Raise Error
Please enable JavaScript to continue using this application.