استخدام کارشناس منابع انسانی

ما در گروه پیشکاری به دنبال همکاری توانمند برای موقعیت شغلی کارشناس منابع انسانی با تمرکز بر جذب و استخدام هستیم.
وظایف مورد انتظار:
 انجام امور مربوط به جذب و استخدام به صورت کامل که شامل موارد زیر است:
- نیازسنجی جذب و استخدام
- طراحی و انتشار آگهی‌های استخدامی در کانال‌های جذب مناسب
- بررسی و غربال رزومه‌ها
- انجام مصاحبه‌های استخدامی (تلفنی/ آنلاین/ حضوری)
 انجام امور مربوط به جامعه‌پذیری همکاران جدید
 اجرای فرایند ارزیابی عملکرد همکاران
مهارت‌های مورد نیاز:
 آشنایی با فرایند ارزیابی عملکرد
 تسلط بر طراحی فرایندها و سیستم‌های منابع انسانی
 تسلط بر انجام مصاحبه‌های شایستگی محور
 تسلط بر نرم‌افزارهای آفیس (اکسل، ورد، پاورپوینت)
شایستگی‌های مورد نیاز:
 مذاکره و متقاعد سازی
 شبکه‌سازی
 تفکر تحلیلی و حل مسئله
 تاب‌آوری
شرایط احراز:
 تحصیلات: حداقل کارشناسی
 سابقه کار: حداقل 2 سال سابقه کاری مشابه
 سن: حداکثر 35 سال
 امکان انجام رفت‌وآمد بین دفاتر و کارخانه (در صورت نیاز)