در واحد شعب کارگزاری آگاه نیاز به فردی با عنوان کارشناس تولید لید داریم تا با شناسایی و پرورش لیدها سازمان را برای رسیدن به اهدافش همراهی کند.
مسئولیتها:
- تحلیل صنایع با توجه به شرایط روز و سنجش لیدهای متناسب.
- شناسایی و جمعآوری لیدهای مناسب از طریق کانالهای مختلف بازاریابی.
- تجزیهوتحلیل و ارزیابی لیدها بر اساس معیارهای از پیش تعیین شده جهت اولویتبندی آنها.
- ایجاد برنامههای پرورش لید (Lead Nurturing) برای ارتباط و تعامل مداوم با لیدها.
- نظارت بر فرآیند پیگیری لیدها تا زمان تحویل آنها به تیم فروش و پیگیری لیدهایی که نیاز به ارتباطات بیشتر دارند.
- بهروزرسانی اطلاعات لیدها در سیستمهای CRM و مدیریت دادهها به طور مداوم.
- برگزاری جلسات دورهای با تیم فروش برای تبادل بازخورد و بررسی کیفیت لیدها و شناسایی راههای بهبود فرآیند تولید لید.
- تولید گزارشهای هفتگی و ماهانه از عملکرد جذب و کیفیت لیدها برای ارزیابی روند بهبود یا نیاز به اصلاح استراتژیها.
شرایط احراز:
- فارغالتحصیل کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشتههای مدیریت بازرگانی، مدیریت بازاریابی یا مدیریت کسبوکار.
- حداقل دو سال سابقه کاری در حوزه مرتبط.
- مسلط به ارزیابی و امتیازدهی لیدها (Lead Scoring).
- آشنا با استراتژیهای پرورش لید (Lead Nurturing).
- آشنا با برنامه ارتباطات یکپارچه بازاریابی (IMC Plan).
- مسلط به تحلیل پرسونای مشتری.
- آشنا با فرآیند فروش B2B و مراحل چرخه خرید مشتریان حقوقی.
- آشنا با مفاهیم مالی و بازگشت سرمایه برای ارزیابی ارزش و هزینه کمپینهای تولید لید.
We need a lead generation specialist to accompany the organization to achieve its goals by identifying and cultivating leads.
Responsibilities:
- Analyze industries based on current conditions and measure appropriate leads.
- Identify and collect suitable leads through various marketing channels.
- Analyze and evaluate leads based on predetermined criteria to prioritize them.
- Create lead nurturing programs for continuous communication and interaction with leads.
- Monitor the process of following up on leads until they are delivered to the sales team and follow up on leads that require further communication.
- Update lead information in CRM and data management systems on a continuous basis.
- Hold periodic meetings with the sales team to exchange feedback and review lead quality and identify ways to improve the lead generation process.
- Produce weekly and monthly reports on lead capture performance and quality to assess improvement trends or the need to modify strategies.
Requirements:
- Bachelor's or Master's degree in Business Administration, Marketing Management, or Business Management.
- At least two years of work experience in a related field.
- Proficient in Lead Scoring.
- Familiar with Lead Nurturing strategies.
- Familiar with Integrated Marketing Communications Plan (IMC Plan).
- Proficient in Customer Persona Analysis.
- Familiar with B2B sales processes and stages of the legal customer buying cycle.
- Familiar with financial concepts and return on investment to evaluate the value and cost of lead generation campaigns.