بنظرم حداقلش همون حداقل تعیین شده در قانون کار وزارت کار هست باتوجه به مدرک تحصیلی که فکر میکنم
0/13 درصد حداقل مبلغ پایه روزانه+ حداقل مبلغ پایه روزانه
میشه دستمزد روزانه شما که در ماه رو خودتون محاسبه کنید.
و یه مبلغی به عنوان سابقه هم هست اگر سابقه کار دارید که اون هم اضافه میشه