مدیر محصول | Product Manager

شرح شغل:

مدیر محصول نقش مهمی در توسعه و موفقیت محصولات یک شرکت دارد. آنها مسئول کل چرخه عمر محصول، از ایده پردازی تا راه اندازی و بهبودهای مداوم هستند. مدیر محصول با همکاری نزدیک با تیم های متقابل عملکردی مانند مهندسی، طراحی، بازاریابی و فروش، اطمینان حاصل می کند که محصولات نیازهای مشتری را برآورده می کنند و با اهداف تجاری شرکت هماهنگ هستند. آنها باید بتوانند امکانات بازار را تشخیص دهند، چشم انداز محصول را بیان کنند. و تیم ها را برای دستیابی به اهداف ترغیب کنید.

کاندیدا ایده آل مسئول

استراتژی محصول خواهد بود: مدیر محصول یک برنامه جامع را توسعه داده و اجرا می کند. استراتژی محصول که با چشم انداز و اهداف کلی شرکت مطابقت دارد.
تحقیق بازار: انجام تحقیقات بازار کامل یک مسئولیت کلیدی برای شناسایی نیازهای مشتری، روندهای بازار و فرصت ها است. این داده ها تصمیمات توسعه محصول را مطلع می کند.
نقشه راه محصول: مدیر محصول با در نظر گرفتن بازخورد مشتری، تجزیه و تحلیل بازار و الزامات کسب و کار، یک نقشه راه محصول به خوبی تعریف شده و اولویت بندی شده ایجاد و نگهداری می کند.
جمع آوری الزامات: همکاری با سهامداران مختلف، مدیر محصول الزامات دقیق محصول، داستان های کاربر و معیارهای پذیرش را جمع آوری و مستند می کند.
توسعه محصول: مدیر محصول با هدایت فرآیند توسعه محصول همکاری می کند. تیم‌های مهندسی و طراحی برای اطمینان از تحویل به موقع ویژگی‌ها و قابلیت‌های با کیفیت بالا.
راه‌اندازی محصول: برنامه‌ریزی و اجرای موفقیت‌آمیز راه‌اندازی محصول، از جمله استراتژی‌های ارتباطی، وثیقه بازاریابی، و مواد قابل فروش.
عملکرد محصول: نظارت و تجزیه و تحلیل معیارهای کلیدی محصول و شاخص های عملکرد برای ارزیابی موفقیت محصول و اتخاذ تصمیمات مبتنی بر داده برای بهبود.
مدیریت سهامداران: ارتباط موثر با تیم های داخلی، مدیران اجرایی و سایر ذینفعان برای به روز نگه داشتن آنها در مورد پیشرفت محصول، چالش ها و دستاوردها حیاتی است.
تحلیل رقابتی: به روز ماندن در مورد روندهای صنعت و محصولات رقبا به مدیر محصول کمک می کند تا بینشی برای حفظ مزیت رقابتی در بازار ارائه دهد.
مشتری تمرکز: مدیر محصول به عنوان صدای مشتری در سازمان عمل می کند و از نیازهای مشتری حمایت می کند و رضایت آنها را از محصول.
مدیریت بودجه: با مدیریت کارآمد بودجه و منابع محصول، مدیر محصول برای به حداکثر رساندن بازگشت سرمایه تصمیمات استراتژیک می گیرد.
بررسی و تفسیر ورودی کاربر برای ایجاد بهبودهای مداوم در محصول و افزایش رضایت مشتری.
>تولید و به روز رسانی مستندات محصول، و همچنین ثبت هر مرحله از فرآیند توسعه و راه اندازی.
مهارت ها و الزامات:

تحصیلات: مدرک لیسانس در کسب و کار، بازاریابی، مهندسی، یا یک زمینه مرتبط مورد نیاز است. مدرک mba یا مدرک پیشرفته ممکن است در برخی موارد یک امتیاز مثبت باشد.
تجربه: کارفرمایان معمولاً به دنبال کاندیداهایی با تجربه ثابت شده به عنوان مدیر محصول یا در نقشی مشابه هستند. تجربه قبلی در راه اندازی و مدیریت موفق محصولات در طول چرخه عمر آنها بسیار ارزشمند است.
دانش صنعت: درک قوی از صنعت و روندهای بازار، و همچنین اشتیاق به فناوری و نوآوری، سودمند است.
مهارت های تحلیلی: توانایی تجزیه و تحلیل داده ها، ترسیم بینش و تصمیم گیری آگاهانه بر اساس اطلاعات کمی و کیفی برای یک مدیر محصول ضروری است.
ارتباطات: عالی مهارت های ارتباطی کلامی و نوشتاری مورد نیاز است، زیرا مدیران محصول باید ایده های پیچیده را برای مخاطبان فنی و غیر فنی بیان کنند. رهبری: مهارت های رهبری نشان داده شده برای الهام بخشیدن و هدایت تیم های متقابل به سمت یک چشم انداز و هدف مشترک بسیار مهم است.
حل مشکل: توانایی های قوی در حل مسئله برای یک مدیر محصول برای رسیدگی موثر به چالش ها حیاتی است.
مدیریت پروژه: مهارت در ابزارها و روش های مدیریت پروژه برای مدیریت چندین پروژه به طور همزمان ضروری است.
مشتری محور: ذهنیت مشتری محور با اشتیاق به درک و برآوردن نیازهای مشتری ارزشمند است.
انطباق پذیری: انعطاف پذیری برای کار در یک محیطی سریع، پویا و سازگاری با اولویت‌های در حال تغییر برای موفقیت در این نقش مهم است.
مهارت‌های سازمانی: ظرفیت زمان و منابع موثر و کارآمد مدیریت.
مهارتهای کار تیمی: ظرفیت همکاری با گروههای دیگر و برنامه ریزی اقدامات بین آنها به منظور دستیابی به اهداف مشترک.
دانش فنی: ظرفیت درک الزامات فنی محصول و آشنایی با فناوریهای مرتبط. br>در یک هفته معمولی

در فناوری heli، کار ما با محیطی از راه دور و وظیفه محور مشخص می شود. در حالی که کارمندان برای مدیریت مستقل مسئولیت‌های خود انعطاف‌پذیری دارند، همکاری کلیدی است و همه در ساعات کاری استاندارد برای برقراری ارتباط مؤثر آماده هستند. در طول ماه اول همکاری، اعضای تیم توسط رهبران بخش یا CTO هدایت می شوند، و از روند یکپارچه ورود اطمینان حاصل می کنند. تنظیم از راه دور، رویکرد وظیفه محور، و تاکید بر همکاری به فرهنگ کاری پویا کمک می کند. اگر هر دو طرف راضی باشند، همکاری این امکان را دارد که فراتر از دوره آزمایشی اولیه گسترش یابد. ارائه می‌دهد تا اهداف خود را هر چه زودتر محقق کنند. خدمات هلی تکنولوژی که در چهار حوزه مستقل دسته بندی می شوند، هر کدام با بهروزترین نظریه ها و متدهای دنیای حرفه ای کسب و کار مطابقت دارند. اگر چه در حوزه های مستقل، تمام فعالیت ها در هلی تکنولوژی به شکل همگرا انجام می شود. هم‌چون سیاره‌هایی که در کنار یک‌دیگر، منظومه‌های هماهنگ را می‌سازند. واحد برندینگ، واحد دیزاین، واحد توسعه تکنیکال و واحد مارکتینگ در هلی تکنولوژی، با ارائه راه حل های سیستماتیک و چندجانبه، کسب و کارها را از کار با مجموعه های مختلف می کند.
این یک دعوت برای ورود به جهان حرفه ای بهترین کسب و کار است.

A product manager plays a crucial role in the development and success of a company's products. They are responsible for the entire product lifecycle, from ideation to launch and ongoing improvements. Working closely with cross-functional teams, such as engineering, design, marketing, and sales, the product manager ensures that the products meet customer needs and align with the company's business objectives. They must be able to recognize market possibilities, articulate the product vision, and motivate teams to meet objectives.

The Ideal Candidate Will Be Responsible For:

• Product Strategy: The Product Manager develops and executes a comprehensive product strategy that aligns with the overall vision and goals of the company.
• Market Research: Conducting thorough market research is a key responsibility to identify customer needs, market trends, and opportunities. This data informs product development decisions.
• Product Roadmap: The Product Manager creates and maintains a well-defined and prioritized product roadmap, considering customer feedback, market analysis, and business requirements.
• Requirements Gathering: Collaborating with various stakeholders, the Product Manager collects and documents detailed product requirements, user stories, and acceptance criteria.
• Product Development: Guiding the product development process, the Product Manager collaborates with engineering and design teams to ensure the timely delivery of high-quality features and functionalities.
• Product Launch: Planning and executing successful product launches, including communication strategies, marketing collateral, and sales enablement materials.
• Product Performance: Monitoring and analyzing key product metrics and performance indicators to assess the success of the product and make data-driven decisions for improvements.
• Stakeholder Management: Effective communication with internal teams, executives, and other stakeholders is vital to keep them updated on product progress, challenges, and achievements.
• Competitive Analysis: Staying updated on industry trends and competitors' products helps the Product Manager provide insights for maintaining a competitive edge in the market.
• Customer Focus: Acting as the voice of the customer within the organization, the Product Manager advocates for customer needs and ensures their satisfaction with the product.
• Budget Management: Managing the product budget and resources efficiently, the Product Manager makes strategic decisions to maximize return on investment.
• Examining and interpreting user input to make ongoing improvements to the product and increase customer satisfaction.
• Producing and updating product documentation, as well as recording every step of the development and launch process.

Requirements:

• Education: A Bachelor's degree in Business, Marketing, Engineering, or a related field is required. An MBA or advanced degree may be a plus in some cases.
• Experience: Employers generally seek candidates with proven experience as a Product Manager or in a similar role. Previous experience in successfully launching and managing products throughout their lifecycle is highly valued.
• Industry Knowledge: Strong understanding of the industry and market trends, as well as a passion for technology and innovation, is beneficial.
• Analytical Skills: The ability to analyze data, draw insights, and make informed decisions based on quantitative and qualitative information is essential for a Product Manager.
• Communication: Excellent verbal and written communication skills are required, as Product Managers need to articulate complex ideas to both technical and non-technical audiences.
• Leadership: Demonstrated leadership skills are crucial to inspire and guide cross-functional teams towards a common vision and goal.
• Problem-Solving: Strong problem-solving abilities are vital for a Product Manager to address challenges effectively.
• Project Management: Proficiency in project management tools and methodologies is necessary to manage multiple projects simultaneously.
• Customer-Oriented: A customer-centric mindset is valuable, with a passion for understanding and meeting customer needs.
• Adaptability: Flexibility to work in a fast-paced, dynamic environment and adapt to changing priorities is important for success in this role.
• Organizational skills: the capacity for effective and efficient time and resource management.
• Teamwork skills: the capacity to collaborate with other groups and plan actions among them in order to accomplish shared objectives.
• Technical knowledge: the capacity to understand the technical requirements of the product and familiarity with related technologies.

On a typical week:

At Heli Technology, our work is characterized by a remote and task-oriented environment. While employees have the flexibility to manage their responsibilities independently, collaboration is key, and everyone remains on call during standard working hours for effective communication. During the first month of collaboration, team members are guided by department leads or the CTO, ensuring a seamless onboarding process. The remote setting, task-oriented approach, and emphasis on collaboration contribute to a dynamic work culture. If both parties are satisfied, the collaboration has the potential to extend beyond the initial trial period.