مدیر فروش تلفنی (فعال/قوی)

کاملاً مطالعه کنید در صورت داشتن شرایط، رزومه و مشخصات بگذارید (ترجیحاً آقا) استخدام مدیر فروش تلفنی – فقط افراد توانمند به یک مدیر فروش واقعاً اکتیو، باتجربه، مسئولیت‌پذیر و نتیجه‌محور نیاز داریم. اگر صرفاً دنبال حقوق ثابت هستید، این موقعیت برای شما نیست. مزایا: • حقوق ثابت 30 تا 50 میلیون (متناسب با KPI و کیفیت عملکرد) • پورسانت فروش ماهانه 10 تا 100 میلیون • پاداش عملکرد و تارگت ماهانه تا 100 میلیون تومان شرح کار: • جذب، آموزش و توسعه تیم فروش • برنامه‌ریزی، نظارت و افزایش بازده • گزارش‌دهی و کنترل عملکرد (OKR / KPI) شرط اصلی: فقط مدیرانی که سابقه ساخت تیم، رسیدن به تارگت و نتیجه‌سازی واقعی دارند رزومه ارسال کنند. اگر توانایی ایجاد تیم قوی و بستن فروش‌های مداوم را دارید، رزومه بگذارید. در غیر این صورت وقت خودتان را نگذارید.