مدیر فروشگاه اینترنتی

یک مجموعه معتبر در استان گیلان، شهر رشت جهت تکمیل کادر خود از متقاضیان ساکن استان گیلان استخدام می‌نماید

 مدیر فروشگاه اینترنتی 

• جنسیت: خانم، آقا
• نوع همکاری: تمام وقت

شرایط احراز:

• مدرک کارشناسی در رشته‌های مرتبط مانند بازاریابی (Marketing)، مدیریت بازرگانی (Business Administration) یا فناوری اطلاعات (Information Technology)
• سابقه کاری مرتبط در حوزه تجارت الکترونیک (E-Commerce) و فروش آنلاین
• تسلط به زبان انگلیسی در سطح بالا (مهارت در خواندن، نوشتن و مکالمه)
• توانایی انجام هم‌زمان چند وظیفه (Multitasking) و مدیریت زمان
• مهارت بالا در حل مسائل و ارائه راه‌حل‌های خلاقانه (Problem-Solving)
• در صورت علاقه‌مندی و دارا بودن شرایط فوق، لطفا رزومه خود را به آدرس ایمیل یا به شماره واتس آپ ذکر شده ارسال نمایید.

شرح وظایف:

• مدیریت روزانه سفارشات و پیگیری ارسال‌ها (Order Management)
• مدیریت موجودی کالاها و جلوگیری از اتمام یا انباشت موجودی (Inventory Management)
• بهینه‌سازی محتوای صفحات محصولات شامل عناوین، توضیحات و کلمات کلیدی (Product Listing Optimization)
• مدیریت کمپین‌های تبلیغاتی (PPC Campaigns) و بهینه‌سازی هزینه‌های تبلیغات
• پاسخ‌گویی به پیام‌ها، نظرات و درخواست‌های مشتریان (Customer Service)
• مدیریت بازخوردها و نظرات مشتریان و تلاش در جهت حفظ رضایت مشتریان (Review Management)
• پایش و تحلیل داده‌های فروش و ارائه گزارش‌های منظم از عملکرد فروشگاه (Sales Reporting)
• بررسی رقبا و تحلیل قیمت‌گذاری و روندهای بازار (Competitor Analysis)
• اطمینان از رعایت قوانین و استانداردهای پلتفرم‌های فروش آنلاین (Account Health Management)

مهارت‌های مورد نیاز:

• تسلط کامل به نرم‌افزارهای Microsoft Excel و Google Sheets برای تجزیه و تحلیل داده‌ها و مدیریت موجودی
• آشنایی با ابزارهای طراحی مانند Canva و Adobe Photoshop جهت ویرایش تصاویر و تولید محتوای بصری
• توانایی کار با ابزارهای مدیریت پروژه مانند Trello یا Asana
• آشنایی با ابزارهای تحلیل داده مانند Helium 10، Jungle Scout یا Keepa (مزیت محسوب می‌شود)
• مهارت بالا در مدیریت ایمیل‌ها و مکاتبات تجاری با استفاده از Gmail یا Outlook
• توانایی در مدیریت و اجرای کمپین‌های تبلیغاتی در پلتفرم‌های مختلف

تسهیلات و مزایا:

• امکان دورکاری
• هدایای مناسبتی
• معلولیت
• محیط کاری پویا و حرفه‌ای
• فرصت ارتقاء شغلی و یادگیری مداوم
• دستمزد مناسب به همراه پاداش‌های عملکردی