پروژه منتور هوش تجاری(BI Mentor-دورکاری)

گُل اِرن از متخصصان داخل و خارج از کشور به عنوان منتور در برنامه های منتورینگ تسک محور(TBM) خود صورت پروژه ای و دورکار  دعوت به همکاری می کند. رسالت ما رساندن مهارت و تخصص نیروی کار به نیاز بازار کار در پوزیشن های شغلی حوزه تکنولوژی به شکل خصوصی و اختصاصی است.
 

با توجه به اینکه ما بیش از هر چیز به شایستگی، علاقه، استعداد و تناسب شما با فرهنگ سازمانی تیم اهمیت می دهیم، لازم است فرایند ارزیابی اختصاصی ما را در وبسایت به صورت جداگانه تکمیل کنید. بنابراین پس از مطالعه کامل آگهی و داشتن تناسب با آن، می توانید:
 

{ رزومه تان را از طریق دانشکار برای ما ارسال کنید. طی حداکثر 10 روز کاری یک ایمیل از سمت ما جهت ورود به فرایند ارزیابی دریافت خواهید کرد. }
 

1- انتظار گل ارن از منتورها :
 

1- تعریف تسک(پروژه) (طبق فرمت استاندارد تسک شیت گُل اِرن)
 

2- برگزاری جلسه منتورینگ/آموزشی با منتی ها (زمان جلسات بعد از تایم کاری شما و آخر هفته هاست)

 3- پشتیبانی فنی٬ پیگیری و نظارت پیوسته بر عملکرد افراد(مِنتی ها) طی مدت انجام تسک
 

4- ارزیابی عملکرد و ارائه بازخورد از هر منتی به صورت مجزا به مدیر برنامه
 

2- مدل همکاری:
کاملا دورکار (سنکرون/ آسنکرون)

• روزی 2 ساعت / 4 روز در هفته در دسترس
• تسک محور عملی و نتیجه‌گرا
• پرداخت به ازای منتورینگ روی هر تسک
• همکاری شفاف، منعطف و راحت 
•  

3- ویژگی‌های ضروری برای منتور شدن در گل ارن
حداقل 8 سال سابقه کار در شرکت های حوزه تِک و پروژه های چالش برانگیز (ارائه مستندات سابقه کار الزامی و ضروری است)

• فعال در یک شرکت تکنولوژی ایرانی یا بین‌المللی با سابقه کاری حرفه‌ای
• آشنایی و تسلط کافی بر مهارت ها، روش ها و ابزارهای ویژه دورکاری
• علاقه مند به انتقال تجربه و دانش به سایرین
• داشتن مهارت های اصلی و پایه منتورینگ نظیر پرسیدن سوالات متناسب، پیدا کردن چالش ها و مسائل بنیادی افراد، به ویژه افراد تازه کار
• مهارت پیگیری و نتیجه‌گرایی برای هدایت منتی‌ها به خروجی‌های مشخص
• بلوغ کافی در مهارت های فردی کلیدی از جمله تصمیم گیری، حل مساله، شنوندگی فعال، مدیریت زمان و یادگیرندگی مداوم
• آشنایی کافی یا علاقه مند یادگیری متدولوژی های مدیریت پروژه و تعریف تسک با تعریف OKR و KPI
• تجربه کافی کار تیمی(ترجیحا به عنوان مدیر، مستر، مالک، ناظر)، اصول پیگیری کار و برقراری ارتباط بهینه با افراد تازه کار
• تسلط بر زبان انگلیسی در حد IELTS General 6 برای همکاری به عنوان منتور در  «برنامه منتورینگ مهاجرت کاری گُل اِرن»
• تجربه کار با ابزارهای گوگل نظیر: گوگل میت، گوگل شیتز، گوگل داکز، کلندر ها و ابزارهای مرسوم مدیریت تسک و تیم

نکته مهم:
 منتورینگ در گل ارن صرفاً به اشتراک‌گذاری تجربه کاری محدود نمی‌شود، بلکه نیازمند توانایی تعریف تسک، ارائه بازخورد هدفمند و هدایت منتی در مسیر شغلی است. اگر تاکنون در جایگاه منتور فعالیت نکرده‌اید، اما تجربه کاری عمیق و مهارت هدایت افراد در پروژه‌های واقعی را داشته‌اید، می‌توانید در فرایند ارزیابی و مصاحبه شرکت کنید تا مشخص شود آیا این نقش برای شما مناسب است یا خیر.

 در صورتی که این مسیر برای شما مناسب باشد:
 با متدها و ابزارهای منتورینگ تسک‌محور گل ارن آشنا خواهید شد.
تیم مدیریت برنامه و تجربه انسانی در مراحل اولیه همراه شما خواهند بود.
تأکید بر یادگیری مستمر و رشد مهارت‌های منتورینگ برای اثربخشی بهتر ضروری است.
اما اگر صرفاً به اشتراک‌گذاری دانش خود به‌صورت عمومی علاقه‌مند هستید یا تاکنون تجربه‌ای در هدایت افراد از طریق تسک و پروژه نداشته‌اید، ممکن است مدل منتورینگ گل ارن برای شما مناسب نباشد.
اگر تجربه حرفه‌ای دارید و توانایی هدایت عملی یک منتی از طریق تسک را در خود می‌بینید، می‌توانید وارد فرایند ارزیابی شوید.
 

4- ابزارها و تجهیزات:
لپ تاپ یا PC

• هدست با میکروفون مناسب
• وبکم یا دوربین سالم لپ تاپ
• اینترنت و VPN مناسب
• فضای کاری آرام و مناسب (هوم آفیس / محل کار)
• تمامی ابزارهای Google Workspace
• ابزار مدیریت تسک و پروژه 
•  

5-  الزامات و نیازمندی‌ها:
 مهارت های فنی/تکنیکال(بخش یا تمامی مهارت های این لیست):
 

• Data visualization Tools -like Tableau or Power BI
• Database management - such as SQL
• Python Programming Language & libraries - like Pandas
• Data manipulation and analysis
• Data cleansing
• ETL
• Data Pipelines
• Data Warehouse
• Machine learning
•  

مهارت های عمومی:
Excel

• Presentation skills
• Communication skills
• Statistical knowledge
• Problem solving
• Curiosity
• Programming
• Linear algebra
• Business sense
• Critical thinking
• Probability and statistics
• Analytics
• Data manipulation and analysis
• Mathematical skills
•  

6- نقش منتور در گل ارن و مزایای همکاری:
 فرد متخصصی است(با حداقل 8 سال سابقه کار قابل استناد)، که با وجود اشتغال در در پروژه ها یا شرکت های دیگر، علاقه مند به رشد و تعالی سایر کارجویان (البته به سبک منتورینگ تسک محور در گُل اِرن) در آن پوزیشن شغلی است.

• شبکه از افراد علاقمند به منتورینگ
• ورود به بازارکار جهانی
• برندینگ شخصی با ارتقای پروفایل‌های حرفه‌ای
• به کارگیری زمان‌های خالی برای خلق اثری ماندگار 

7-مسیر شما در گل ارن:
چالش عملی

• ارزیابی
• تکمیل اطلاعات پروفایل /  الگوریتم مچینگ
• باز طراحی  / طراحی پروژه / تسک
• برنامه منتورینگ به (انتخاب سیستم) یا جلسه منتورینگ به (انتخاب منتی)
• دوره منتورینگ
• ثبت عملکرد
• ارزیابی