کارشناس منابع انسانی - خانم

شرح شغل و وظایف:
ما دنبال کسی هستیم که به جذب و مدیریت استعدادها، ارتقای فرهنگ سازمانی و بهبود تجربه کارکنان علاقه‌مند باشه. به عنوان کارشناس منابع انسانی در پارسیس مٌد شما نقش کلیدی در رشد و توسعه تیم خواهید داشت و به عنوان یک حامی واقعی، کنار همکارانتون خواهید بود.

وظایف اصلی:
مدیریت فرآیندهای جذب و استخدام، از تدوین آگهی تا ارزیابی و مصاحبه
شناسایی و جذب استعدادهای مناسب برای تیم پارسیس و تقویت تجربه کاربری استخدام
طراحی و اجرای برنامه‌های آموزشی و توسعه حرفه‌ای برای کارکنان
ایجاد و ارتقای فرهنگ سازمانی، ایجاد محیطی شاد و سازنده برای اعضای تیم
ارزیابی عملکرد و ارائه بازخورد سازنده و موثر به اعضای تیم
رسیدگی به نیازهای منابع انسانی، از جمله امور اداری و پشتیبانی کارکنان

مهارت‌ها و تجربه‌های مورد نیاز:
تجربه کاری حداقل 3 سال در حوزه عملیات منابع انسانی یا استخدام
مهارت‌های عالی در ارتباطات و ارتباط موثر با افراد
توانایی در انجام مصاحبه‌های موثر و ارزیابی دقیق کاندیداها
تسلط به فرآیندهای ارزیابی عملکرد و آموزش و توسعه
آشنایی با قوانین کار و مقررات منابع انسانی
روحیه تیمی و علاقه به ایجاد محیطی شاد و پویا

مزایا و امکانات پارسیس:
محیط کاری دوستانه و خلاقانه
فرصت‌های رشد و توسعه حرفه‌ای
همکاری با تیمی باانگیزه و پویا
بسته‌های رفاهی و پاداش‌های عملکردی