آگهی استخدام مسئول منابع انسانی (HR Manager)

ساعت کاری: 7:30 لغایت 15:00 مسئولیت‌ها: - جذب و استخدام: طراحی و مدیریت فرآیند جذب نیروهای جدید، بررسی رزومه‌ها و انجام مصاحبه‌های شغلی. - آموزش و توسعه: شناسایی نیازهای آموزشی، تهیه و اجرای برنامه‌های آموزشی و ارزیابی تاثیر آن‌ها. - ارزیابی عملکرد: طراحی سیستم‌های ارزیابی عملکرد کارکنان و ارائه بازخورد موثر. - مدیریت مزایا و حقوق: اطمینان از اجرای صحیح سیستم‌های پرداخت حقوق، مزایا و پاداش‌ها. - ارتباطات کارکنان: تقویت ارتباطات درون‌سازمانی و رسیدگی به مشکلات و درخواست‌های کارکنان. - قوانین و مقررات: اطمینان از رعایت قوانین کار و سیاست‌های داخلی شرکت. شرایط احراز: - مدرک کارشناسی یا بالاتر در مدیریت منابع انسانی، مدیریت یا رشته‌های مرتبط. - مهارت‌های مدیریت و رهبری قوی. - تسلط بر نرم‌افزارهای منابع انسانی و آشنایی با قوانین کار. - توانایی برقراری ارتباط موثر و حل تعارضات. مزایا و تسهیلات: - حقوق توافقی و رقابتی - بیمه تامین اجتماعی - محیط کاری دوستانه و حرفه‌ای - فرصت‌های پیشرفت شغلی و توسعه مهارت‌ها