شرح شغل و وظایف:
• برنامهریزی و هماهنگی جلسات و وظایف محوله
• پیگیری امور اجرایی و اداری مرتبط با مجموعه
• تهیه گزارشها، ارائه تحلیلها و پیشنهادات مدیریتی
• درج اطلاعات و داده ها در اکسل
• ارتباط موثر با تیمهای داخلی و خارجی شرکت
مهارتها:
حداقل مدرک کارشناسی در رشتههای مرتبط (مدیریت، اداری، یا سایر رشتههای مرتبط).
حداقل 2 سال تجربه کاری در نقشهای اداری یا دستیاری.
توانایی برقراری ارتباط موثر و حرفهای با افراد در سطوح مختلف سازمانی.
توانایی مدیریت چندوظیفگی و اولویتبندی کارها در محیطی پویا.
دقت بالا در انجام کارها و اطمینان از صحت اطلاعات.
تسلط به نرمافزارهای اداری مانند Microsoft Office (Word, Excel) و ابزارهای مدیریت تقویم.
توانایی حفظ محرمانگی اطلاعات و اسناد حساس.
محیط کاری داخل ساوه و همکاران خانم
حقوق توافقی