شرح وظایف و مسئولیت ها
الف) مدیریت مالی
- طراحی و نظارت بر بودجه سالانه، بودجه نقدی و پیشبینی درآمد براساس دادههای رزرو، ترافیک سایت و کانالهای فروش.
- تحلیل Cost per Booking، Gross Margin، Net Margin، CAC و شاخصهای مهم OTA.
- کنترل بودجه و تحلیل انحرافات ماهانه.
- طراحی مدلهای مالی برای توسعه محصولات جدید (هتل، پرواز، تور، اتوبوس، قطار، بیمه).
ج) کنترل حساب های تأمینکنندگان
- کنترل و تأیید صورتحساب هتلها و ایرلاینها براساس تاریخهای ورود/خروج و قوانین کنسلی.
- مدیریت چرخش مالی با شرکای تجاری (B2B & B2C).
- زمانبندی پرداختها مطابق قراردادها و Cash Flow.
- پیگیری مغایرتها و اختلافات فنی (برای مثال اختلاف در نرخها، نرخهای ارسالی API، سوانح رزرو).
د) کنترلهای داخلی
- ایجاد ساختار کنترل داخلی برای جلوگیری از سوءاستفاده مالی، رزروهای اشتباه و Fraud.
- تطبیق عملکرد با استانداردهای مالیاتی، حسابداری و گردشگری کشور.
هـ) مدیریت تیم مالی
- مدیریت روزانه تیم خزانه، حسابداری فروش، حسابداری تأمینکنندگان، مغایریت و گزارشدهی.
- هدایت پروژههای دیجیتالسازی مالی و اتوماسیون فرآیندها.
و) ارائه گزارشهای دورهای به CEO شامل:
- Revenue
- Gross Booking Value (GBV)
- Gross Profit
- Net Profit
- Refund Ratio
- Cancellation Rate
- Commission Revenue
- Cash Flow
- تحلیل سودآوری کانالهای فروش (Organic, Paid Ads, Affiliate).
مهارتها و دانش مورد نیاز:
- تسلط کامل به اصول حسابداری، مالی و مالیاتی.
- تجربه تسویهحساب مالی در حجم بالای تراکنش.
- تسلط به Excel، Power BI، نرمافزارهای حسابداری آنلاین.
- مهارت در مدیریت تیم و کنترل فرآیندها.
- توان تحلیل دادههای حجیم (Big Data Financial Analytics).
- آشنایی با Fraud Detection در پرداختهای آنلاین.
- آشنایی با مدلهای OTA و KPIهای صنعت گردشگری آنلاین مزیت محسوب می گردد
- حداقل 15 سال سابقه کاری
شایستگیهای رفتاری
- تصمیمگیری دادهمحور (Data-driven).
- دقت بسیار بالا.
- توان مدیریت بحران مانند کنسلیهای دستهجمعی یا خطای سیستمی
- قدرت مذاکره با بانک ها، سازمان ها و تامین کنندگان
- صداقت و امانتداری بالا