مدیر فنی

خلاصه موقعیت شغلی:
مدیر فنی به عنوان یکی از ارکان اصلی مدیریت کارخانه، مسئولیت کامل هدایت، نظارت و بهینه‌سازی عملکرد سه واحد تخصصی زیر را بر عهده خواهد داشت. این نقش مستقیماً زیر نظر مدیر کارخانه فعالیت کرده و مسئولیت تضمین پایداری، کارایی و توسعه زیرساخت‌های فنی مجموعه را بر عهده دارد.
واحدهای تحت مدیریت:
1. واحد برق و ابزار دقیق (کنترل و نظارت بر سیستم‌های قدرت، اتوماسیون و ابزار دقیق)
2. واحد مکانیک (نگهداری و تعمیرات ماشین‌آلات، تجهیزات و سیستم‌های مکانیکی)
3. واحد نوسازی و ساخت (اجرای پروژه‌های نوسازی، توسعه و ساخت تجهیزات)
مسئولیت‌های کلیدی:
· رهبری و مدیریت:
o هدایت، مدیریت و توانمندسازی تیم‌های فنی سه واحد برق و ابزار دقیق، مکانیک، و نوسازی و ساخت.
o برنامه‌ریزی و تخصیص منابع انسانی و فنی بهینه برای دستیابی به اهداف.
o آموزش، مربی‌گری و ارزیابی عملکرد پرسنل تحت مدیریت.
· نگهداری و تعمیرات (واحدهای برق و ابزار دقیق + مکانیک):
o تدوین و پیاده‌سازی استراتژی جامع نگهداری و تعمیرات (PM & CM) برای کلیه ماشین‌آلات، سیستم‌های کنترل، برق و ابزار دقیق.
o نظارت بر اجرای دقیق برنامه‌های Preventive Maintenance (پیشگیرانه) و کاهش زمان توقف خطوط تولید (Downtime).
o مدیریت فرآیند عیب‌یابی و رفع سریع خرابی‌های پیش‌بینی نشده (Breakdown Maintenance).
· پروژه‌های نوسازی و توسعه (واحد نوسازی و ساخت):
o مدیریت و نظارت بر پروژه‌های نوسازی تجهیزات، توسعه خطوط تولید و ساخت قطعات و قالب‌های اختصاصی.
o مشارکت در طراحی، نظارت فنی و اجرای پروژه‌های گسترش و بهینه‌سازی کارخانه.
o ارزیابی فنی، انتخاب و نصب تکنولوژی‌ها و ماشین‌آلات جدید.
· بهبود و بهینه‌سازی:
o آنالیز و بهبود مستمر عملکرد تجهیزات و افزایش شاخص OEE.
o شناسایی و اجرای پروژه‌های صرفه‌جویی انرژی و کاهش هزینه‌های عملیاتی و تعمیراتی.
o پیشنهاد و پیاده‌سازی راهکارهای مهندسی برای ارتقای ایمنی، کیفیت و بهره‌وری فرآیندهای تولید.
· امنیت و پایدارسازی:
o تضمین پایداری و قابلیت اطمینان (Reliability) کامل سیستم‌های برق، ابزار دقیق، مکانیکی و تاسیساتی.
o اطمینان از رعایت کامل کلیه دستورالعمل‌ها و استانداردهای ایمنی، بهداشت حرفه‌ای و محیط زیست (HSE).
شرایط و الزامات مورد انتظار:
· مدرک تحصیلی: کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته‌های مهندسی مکانیک، برق (قدرت یا اتوماسیون)، مهندسی صنایع یا رشته‌های مرتبط.
· سابقه کار: حداقل 7 سال سابقه کار در حوزه نگهداری و تعمیرات و/یا مدیریت پروژه در یک واحد صنعتی بزرگ، ترجیحاً در صنایع شیمیایی، پتروشیمی، دارویی، غذایی یا FMCG.
o حداقل 4 سال سابقه مدیریت و رهبری همزمان چندین تیم فنی تخصصی در سطح سرپرستی یا مدیریت.
مهارت‌های تخصصی:
o تسلط بر دانش فنی در هر سه حوزه: سیستم‌های الکتریکی و ابزار دقیق، مکانیک ماشین‌آلات صنعتی، و مدیریت پروژه‌های نوسازی و ساخت.
o آشنایی کامل با اصول و نرم‌افزارهای مدیریت نگهداری و تعمیرات (CMMS).
o تسلط به مفاهیم و روش‌های نوین مدیریت تعمیرات (TPM, RCM).
o آشنایی با استانداردهای بین‌المللی ایمنی و کیفیت.
مهارت‌های فردی:
o توانایی رهبری و انگیزه‌دهی به تیم‌های فنی چندگانه.
o تفکر تحلیلی و مساله‌یابی قوی در شرایط بحرانی.
o توانایی برنامه‌ریزی و مدیریت پروژه‌های متعدد به صورت موازی.
o روابط عمومی موثر و توانایی کار در محیط پویا.
o نتیجه‌گرایی و تعهد عمیق به اهداف سازمان.