تهیه و اجرای برنامه برای استخدام ارتباط منظم با مدیران برای تعیین اثربخشی برنامه های استخدامی و اجرای آنها
دارای روابط عمومی بالا
مسلط به فرایند جذب و مصاحبه
مسلط به مصاحبه های رفتاری
آشنایی با قانون کار و تامین اجتماعی
آشنا با آزمون های استخدامی
مسلط به کانال های جذب